Air Products wendet sich gegen Sklaverei, Menschenhandel und Zwangsarbeit jeglicher Art. Das Unternehmen hat innerhalb seiner Geschäftsbereiche und Lieferketten Richtlinien und Prozesse eingeführt, die diese Position unterstützen.
Geschäftsbereiche
Das Unternehmen unterhält eine Menschenrechtspolitik, die unter anderem vorsieht, dass Air Products eine vielfältige, multikulturelle Belegschaft unterstützt, fördert und schätzt und sich strikt gegen Kinderarbeit oder Zwangsarbeit jeglicher Art ausspricht, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Sklaverei, Schuldknechtschaft, Menschenhandel und alle anderen Formen von Zwangsarbeit. Die Menschenrechtsrichtlinie des Unternehmens verlangt von den Mitarbeitern auf allen Ebenen der Organisation, dass sie sich an diese Richtlinie halten.
Die Menschenrechte sind im Verhaltenskodex für Mitarbeiter von Air Products verankert, der besagt, dass wir alle Arbeits- und Beschäftigungsgesetze in den Ländern, in denen wir tätig sind, befolgen, einschließlich der Gesetze in Bezug auf Kinderarbeit und Arbeitnehmerrechte wie Vereinigungsfreiheit, Datenschutz und Chancengleichheit bei der Beschäftigung. Von den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen wird erwartet, dass sie den Verhaltenskodex als Bedingung für ihre Beschäftigung befolgen. Alle Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen müssen geschult werden, und die Einhaltung der Schulungen wird regelmäßig vom Chief Compliance Officer überprüft. Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die sich nicht an den Verhaltenskodex halten, können vom Arbeitsverhältnis gekündigt und/oder strafrechtlich verfolgt werden. Im Rahmen der lokalen Gesetzgebung können Manager und Vorgesetzte disziplinarisch belangt und/oder persönlich haftbar gemacht werden, wenn sie Verstöße von Mitarbeitern nicht ahnden.
Von den Mitarbeitern wird erwartet, dass sie mutmaßliche Verstöße gegen die Menschenrechtsrichtlinie, den Verhaltenskodex für Mitarbeiter und andere Richtlinien melden. Die Meldung von mutmaßlichem Fehlverhalten erfolgt über eine Vielzahl von Meldesystemen, die ständig überwacht werden. Die Vorwürfe werden geprüft, an geeignete Ermittlungsstellen weitergeleitet und in ein Fallmanagementsystem eingegeben, in dem der Fortschritt der Untersuchung von einem unabhängigen Beobachter überwacht wird. Für die Berichterstattung in gutem Glauben gilt eine strenge Richtlinie zur Vermeidung von Vergeltung. Im Jahr 2017 wurden über keines der Berichtssysteme Vorwürfe in Bezug auf Sklaverei und Menschenhandel eingereicht.
Lieferketten
Auch die Lieferanten sind verpflichtet, sich in ihren Geschäftsbeziehungen mit dem Unternehmen an die vorgenannten Bestimmungen zu halten Verhaltenskodex und die in den Air Products-Richtlinien genannten Grundsätze zu unterstützen Erwartungen an die Lieferanten. Air Products unterhält einen Prozess für die Präqualifizierung von Lieferanten, das die Überprüfung von Geschäfts- und Risikofaktoren beinhaltet. Kritische Lieferanten werden in das Supplier Relationship Management (SRM) Programm des Unternehmens aufgenommen, das jährliche Planungs- und Überprüfungssitzungen erfordert. SRM umfasst auch Risikobewertungen von Lieferanten, die dazu dienen, bestehende und potenzielle Risiken zu verstehen und anzugehen, einschließlich Fragen der Arbeitsbedingungen und des Verhaltenskodexes. Das Unternehmen hat Verfahren bei Nichteinhaltung und für die Behebung von Problemen sowie gemeinsame Korrekturmaßnahmenpläne zwischen Unternehmen und Lieferanten definiert.
Air Products verlangt von seinen Lieferanten und Auftragnehmern routinemäßig, dass sie sich vertraglich verpflichten, alle Gesetze, Regeln und Vorschriften einzuhalten, die in den Ländern und Gerichtsbarkeiten gelten, in denen sie Geschäfte machen, einschließlich, aber nicht beschränkt auf alle Gesetze, Regeln und Vorschriften in Bezug auf Sklaverei und Menschenhandel. Die Manager von Air Products werden in Absprache mit der Rechtsabteilung geschult, um sicherzustellen, dass solche Klauseln routinemäßig in Verträge aufgenommen werden. Air Products kann von seinen Lieferanten und Auftragnehmern auch verlangen, dass sie ihr Engagement für die Menschenrechte und gegen Sklaverei und Menschenhandel nachweisen, indem sie Air Products eine Kopie ihrer eigenen Menschenrechts- oder Anti-Sklaverei/Human Trafficking-Richtlinien vorlegen. Air Products kann außerdem von seinen Lieferanten und Auftragnehmern verlangen, dass sie eine für Air Products zufriedenstellende Bescheinigung ausstellen, die bestätigt, dass die Materialien, die in den von ihnen an Air Products gelieferten Produkten enthalten sind, allen Gesetzen in Bezug auf Sklaverei und Menschenhandel in den Ländern, in denen sie Geschäfte machen, entsprechen.
Die Abteilung Corporate Audit von Air Products führt gelegentlich Audits und Überprüfungen bestehender vertraglicher Vereinbarungen innerhalb der Supply-Chain-Organisation durch, um die Einhaltung der Vertragsbedingungen zu gewährleisten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Vertragsbedingungen, die sich auf die Einhaltung von Rechtsvorschriften beziehen. Air Products beauftragt in der Regel keine Dritten mit der Durchführung von Audits oder Überprüfungen zu solchen Zwecken, behält sich jedoch das Recht vor, dies unter bestimmten Umständen zu tun. Audits werden in der Regel mit einer Vorankündigung von 30 Tagen durchgeführt.
Air Products ist besorgt, dass der Handel mit Konfliktmineralien, die in den östlichen Provinzen der Demokratischen Republik Kongo abgebaut werden, zu Menschenrechtsverletzungen in der Region beitragen könnte. Air Products hat das Potenzial für Konfliktmineralien in seiner Lieferkette bewertet. Das Unternehmen hat seine Produktlinien überprüft und diejenigen identifiziert, die diese Mineralien enthalten könnten. Für jedes der erfassten Produkte wurde nach bestem Wissen und Gewissen eine angemessene Untersuchung des Herkunftslandes (Reasonable Country of Origin Inquiry, RCOI) durchgeführt. Bei Bedarf führt das Unternehmen eine Due-Diligence-Prüfung für die Lieferkette gemäß den OECD-Richtlinien durch und bezieht Lieferanten ein, die dem Unternehmen Materialien zur Verfügung stellen, die entweder Konfliktmineralien enthalten oder potenziell enthalten. Darüber hinaus hat das Unternehmen seinen Lieferanten Informationen über die konfliktfreie Beschaffung zur Verfügung gestellt und Bestimmungen für neue und erneuerte Lieferverträge eingeführt, die von den Lieferanten und ihren Subunternehmern Transparenz in der Lieferkette über die Herkunft von Konfliktmineralien verlangen.
Fragen zum Engagement von Air Products zur Beseitigung von Sklaverei und Menschenhandel, sowohl innerhalb des eigenen Unternehmens als auch innerhalb der Organisationen, mit denen Air Products Geschäfte macht, können gerichtet werden an Julie O'Brien, Sustainability Director.
Seifi Ghasemi
Vorstandsvorsitzender, President und Chief Executive Officer
Die oben genannten Informationen wurden gemäß dem britischen Modern Slavery Act von 2015 und dem kalifornischen Transparency in Supply Chains Act von 2010 zur Verfügung gestellt.